市属医院和区属医院

　　先后承担选派任务

　　据冯华威介绍，本市通过市区两级一盘棋，统筹调动医疗人才资源。市卫生健康委统筹市、区两级医疗机构，遴选政治素质好、业务能力高、奉献精神强的医护人员担负任务。22家市属医院、3家公共卫生机构，16个区的44家区属医院先后承担了选派任务。卫生健康委机关、各医疗卫生机构共选派36名行政干部，任医疗队长。

　　从少量行政干部、专家“单兵单将”到团队协作、“组团式”支援帮扶，市、区两级卫生健康委和医疗卫生机构全力履行对口支援政治任务，选派精兵强将，源源不断向医疗对口支援队伍输送力量。

　　近300名援藏医疗队员

　　接续奔赴雪域高原

　　雪域冰心，助力健康拉萨。十年来，援藏医疗队赓续“老西藏精神”，来自市区两级将近300名援藏医疗队员接续奔赴雪域高原。通过“组团式”援藏医疗队的倾力付出，拉萨市人民医院仅用2年时间，在国家“1+7”“组团式”支援队伍中率先完成三甲医院等级创建。在拉萨市及1区2县有关部门的密切协作下，全面开展对口帮扶堆龙德庆区人民医院、尼木县人民医院、当雄县人民医院，3所受援医院均已顺利通过二级医院评审。

　　聚焦“大病不出藏”兜底医院、常见病易发病不出县区的建设目标，拉萨市人民医院及1区2县人民医院在学科建设、人才培养、服务质量和医院管理等方面取得显著成效。援藏医疗队先后开展100多项新技术和疑难危重手术，刷新填补技术空白，其中儿童髋关节畸形矫治等30多项技术填补了自治区技术空白；以跟岗培训、学术论坛、师徒结对、规培基地建设等多种形式培养人才，不断强化自身“造血”功能，一大批本地医生开始独当一面，已独立开展急性心梗支架植入术等三四级手术。

　　援疆医疗队聚焦人才培养

　　先后培养数百名医务人员

　　情系和田，提升本地人才技术能力。援疆医疗队把工作重点放在弥补当地技术短板、培养独立掌握临床技能的本地人才上。根据受援医院学科发展与和田地区群众的健康需求，发挥首都医疗技术优势，把先进理念和技术，应用于日常临床带教工作中，创造性开展新项目、填补技术空白，围绕当地常见病、多发病，开展授课及讲座、手术带教、查房带教，规范诊疗流程、协助建立规章制度等。协助受援医院申报课题，撰写科研论文百余篇并在核心期刊发表，有效提高了各受援医院多种疾病诊疗水平和多个学科的长足发展，医疗援助效果显著。

　　十年援玉，支援灾后新城提升民生温度。援青医疗队推进“健康玉树”建设步伐，先后成立了感染性疾病科、骨关节治疗中心、包虫病诊疗基地等多个新学科，开展了200余项新技术、新业务，填补技术空白，制定人才培养战略规划，实施“手拉手”“结对子”“传帮带”计划，先后培养了数百名医务人员，推动玉树州人民医院医疗人才梯队更加合理、技术更加精湛、人员更加稳定，打造了一支带不走的高原医疗队。

　　冯华威说，十年来，北京医疗队的工作得到了受援单位和各族群众的高度肯定和赞誉，为当地的卫生事业发展做出了贡献，高海拔艰苦地区的环境考验和团结帮助各族群众共同富裕的使命托付，淬炼出一大批能吃苦、能战斗、能忍耐，甘于奉献，勇于担当的医疗干部人才。援藏医疗队2018年获西藏自治区“民族团结进步模范集体”荣誉称号，2016年中央电视台“寻找最美医生”活动“最美医生团队”。第六批“组团式”援藏医疗队队长任轶同志获全国脱贫攻坚先进个人，多人分获“首都劳动奖章”“首都精神文明建设奖”“北京市扶贫协作先进个人”“北京市扶贫协作突出贡献奖”“自治区先进工作者”“西藏青年五四奖章”等省部级、地市级荣誉。他们已经成为北京对口支援工作的一张靓丽名片，成为首都卫生健康系统的一面鲜红旗帜。（记者 蒋若静）